کارموندنه
مدیرعمومی ارزیابی اجراات کارکنان و سوانح
وزارت و یا اداره: کار، امور اجتماعی
موقعیت: کابل
بخش: ریاست منابع بشری
بست: (4)
گزارشدهی به : آمر ارزیابی اجراات وظیفوی کارکنان و سوانح
گزارشگیری از: مدیر ارزیابی اجراات . . .
مدیر عمومی HRMIS
وزارت و یا اداره: کار و اموراجتماعی
موقعیت : کابل
بخش : ریاست منابع بشری
بست : (4)
گزارشدهی به : آمرارزیابی اجراات کارکنان و سوانح
گزارش . . .
مدیر عمومی ارتقای ظرفیت کارکنان ولایات
لایحه وظایف
عنوان وظیفه : مدیر عمومی ارتقای ظرفیت کارکنان ولایات
وزارت و یا اداره: کار و امور اجتماعی
موقعیت : کابل
بخش : ریاست منابع بشری
بست . . .