عضو مسلکی تحلیل و توحید گزارشات
Publish Date
Closing Date
شماره اعلان پست: |
|
عنوان وظیفه: |
عضو مسلکی تحلیل و توحید گزاررشات |
بست: |
4 |
وزارت یا اداره: |
کار و امور اجتماعی |
بخش مربوطه: |
ریاست عمومی پرورشگاه ها |
موقعیت پست: |
کابل |
تعداد پست: |
1 |
گزارشده به: |
مدیریت عمومی پلان، تحلیل و توحید گزارشات |
گزارشگیر از: |
ندارد |
کد: |
016-14-47-90 |
تاریخ بازنگری: |
29/7/1398 |
.............................................................................................................................................................................................................................................................................
هدف وظیفه:تحلیل و توحید گزارشات واصله از پرورشگاه های دولتی و خصوصی مرکزی و ولایتی بمنظور تفکیک، تحلیل و تجزیه گزارشات با در نظر داشت آمار و ارقام جمع آوری شده. .
........................................................................................................................................................................................................................................................................
صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:
- تهیه وترتیب پلان کاری بخش مربوطه درمطابقت به پلان عمومی غرض تحقق اهداف موردنظراداره مربوط.
- مطالبه و جمع اوری گزارشات از بخشها و ریاست های ذیربط بر طبق ضرب الاجل های تعین شده.
- تفکیک گزارشات بر طبق اهداف ذکر شده در پلان های ریاست عمومی پرورشگاه ها .
- مطالعه و بررسی گزارشات واصله به منظور تجزیه و تحلیل وضعیت.
- تحلیل و توحید گزارشات با در نظرداشت آمار و ارقام جمع آوری شده و اهداف تعین شده
- شناسائی چالشها و مشکلات غرض دریافت راه حل های مناسب و ارائه گزارش جامع از آن.
- اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات مطابق قوانین ، مقررات واهداف وزارت / اداره ، سپرده میشود.
- ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های مربوطه به مدیر بخش.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):
این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 7و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:
- داشتن حداقل سند تحصیلی لیسانس در یکی از رشته های: اداره و مدیریت، اداره عامه، ادبیات، مدیریت دولتی، ژورنالیزم، علوم اجتماعی، حقوق، ارتباطات، و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های متذکره ارجحیت داده میشود.
- تجربه کاری مرتبط حد اقل یک سال.
- تسلط به یکی از زبان های رسمی( پشتو ویا دری)و آشنایی(تحریر و تکلم) به زبان انگلیسی.
- مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه. (انترنت، ای میل، برنامه های ورد، اکسل، پاورپاینت).